真好，我們公司好像都不管這些……
該工作就工作……累了就休息……
一切都是「責任制」啊！！！

我進入職場後，幾乎都是責任制工作，實在不太瞭解那種週休2日的感覺?
反正都是在橋班表，從來沒在橋假日的。
高興時可以休10天也可以，我最高紀錄是休了15天，因為颱風路斷掉，回不了宜蘭，而且宜蘭當時淹水。就電話跟公司主管報備，繼續休啦!

說真的，現在叫我朝8晚5，正常休假，我還真的可能會不能適應....

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好孩子，不可以這樣哦....
打她屁股，搔她癢癢，戳戳她，換掉她.....
是什麼啊?:heart:

今天看到蕃薯藤新聞，資生堂公司竟然大言不慚的說，每天提早2分鐘下班的這種補假方式，已經行之有年了...。這竟然行之有年，卻無人或無法可管是嗎?一
真是可惡透頂的種變相剝削勞工方式，就如同網友反向思考說的，我可以每天加班6分鐘，換休假3天嗎?
在勞工權益低迷的台灣，就是因為有這種企業存在導致，政府卻視而不見。